La société

Travailler à la Clinique S^t-Pierre c’est avant tout intégrer un centre hospitalier de référence qui met l’accent sur le bien-être de ses patients par un accueil, une prise en charge par un personnel soignant et médical compétent et proche. La Clinique S^t-Pierre c’est également la recherche constante d'amélioration de la qualité au profit des patients et d’innovation pour offrir à ceux-ci des techniques de pointe.

Fonction

• Pratiquer des bilans, des examens et établir des diagnostics orthoptiques pour des patients déficients visuels (enfants et adultes) ;
• Assurer la prise en charge et la rééducation des patients ;
• Faire le suivi administratif des rééducations effectuées ;
• Participer à des activités transdisciplinaires, de prévention ou d’éducation.

Profil

• Disposer d’un bachelier en orthoptie et du visa permettant d’exercer ;
• Avoir une connaissance dans le domaine de la déficience visuelle ou envie de développer vos connaissances et compétences en la matière ;
• Une première expérience utile (professionnelle, stage) dans une fonction similaire est un atout ;
• Être à l’aise avec le public cible du monde du handicap ;
• Pouvoir faire preuve d’autonomie, de collaboration dans le cadre d’un travail en équipe interdisciplinaire mais aussi de flexibilité ;
• Posséder d’excellentes capacités relationnelles et de communication orales et écrites ;
• La possession du permis B est un atout.

Offre

Nous vous proposons

• Un CDI - 19h00/semaine - Réserve de recrutement ;
• Une rémunération selon les barèmes IFIC - Catégorie 14 (montant de départ : 3248.69€/Temps-Plein) ;
• Des avantages extra-légaux tels que : 13ème mois, chèques-repas, chèque cadeau et éco-chèque, sursalaire pour prestations inconfortables octroyés selon les règles d’attribution prévues par le règlement ou la CCT d’entreprise ;
• Une intervention dans les frais de transports privés et publics (remboursement 100% SNCB), un site proche des grands axes avec parking gratuit et abris vélos et un accès rapide à la gare (bus et train) d’Ottignies.

En rejoignant la CSPO, vous trouverez un emploi qui

• a du sens au sein d’un centre hospitalier de référence au service du patient où règne une ambiance conviviale, et qui se veut Hôpital en Transition cherchant à réduire son impact environnemental ;
• vous permet de développer vos compétences professionnelles grâce à un large catalogue de formations ;
• prend soin de votre bien-être : cadre de travail moderne et lumineux à taille humaine, activités sportives, événements festifs, tarifs avantageux en matière de soins de santé après 1 an, prix préférentiels au restaurant d’entreprise, etc.
• vous permet un bon équilibre vie privée et vie professionnelle : congés supplémentaires (4 jours sectoriels après 1 an dans le secteur, 27/9, ancienneté, en fin de carrière, etc.).

Les candidatures (CV et lettre de motivation) sont à adresser, à Madame DE POTTER, Collaboratrice Spécialisée RH, exclusivement via notre site www.cspo.be.