La société

La Clinique Saint-Pierre Ottignies : un hôpital de référence au cœur du Brabant wallon

Souvent qualifié d’hôpital « à taille humaine », notre institution se distingue par la solidarité qui unit ses collaborateur.trice.s et ses équipes, ainsi que par l’attention toute particulière portée à chacun.e de nos patients. Pour nous, chaque patient.e est unique.

À la CSPO, nos valeurs inspirent et orientent chacune de nos actions : le respect et l’écoute, l’excellence médicale et professionnelle, l’innovation au service des patients, ainsi qu’un véritable esprit d’équipe. Ces principes constituent le socle de notre identité et nous permettent de construire, jour après jour, une clinique résolument tournée vers l’avenir.

Rejoignez la CSPO et donnez du sens à votre carrière en participant à une mission collective dédiée à la santé et au bien-être des patient.e.s.

Fonction

• Effectuer des consultations préopératoires informatives avec les patients dans le cadre du programme RAC et gérer l’organisation de celles-ci ;
• Organiser la prise en charge péri-opératoire des patients inclus dans le programme RAC ;
• Organiser le suivi des protocoles RAC aux étages concernés par le programme ;
• Récolter les données d’évaluation des patients et tenir à jour un fichier patient RAC ;
• Organiser la formation continue des infirmières des étages dans le cadre du programme ;
• Organiser un suivi téléphonique des patients en postopératoire à domicile et tenir à jour une base de données ;
• Référer aux médecins responsables du projet ;
• Se tenir informé des évolutions du programme en participant à des formations.

Profil

• Etre titulaire d'un diplôme d'infirmier bachelier et d'un master en sciences infirmières ou d'un master en santé publique ;
• Avoir une expérience en coordination représente un atout ;
• Capacités relationnelles, organisationnelles et de coordination ;
• Avoir une expérience en hospitalisation en chirurgie ;
• Avoir une expérience dans l’élaboration d’études cliniques et le recueil d’une base de données ;
• Avoir les connaissances nécessaires à l’utilisation de Word, Excell, Powerpoint ;
• Pouvoir utiliser la communication thérapeutique dans la relation patient ;
• Etre à l’écoute, avoir de l’empathie ;
• Faire preuve d’autonomie ;
• Etre capable de travailler au sein d’une équipe pluridisciplinaire ;
• Avoir les capacités à gérer un planning quotidien et gérer des imprévus ;
• Avoir une connaissance suffisante de l’anglais écrit ;
• Avoir la capacité d’organiser des formations continues et des réunions multidisciplinaires ;
• Etre un lien disponible et attentif entre le patient et les différents intervenants.

Offre

• Contrat à durée indéterminée à 50% ;
• Entrée en fonction : immédiate.

AVANTAGES :

• Une rémunération en lien avec votre niveau de fonction accompagnée d'avantages extra-légaux : 13ème mois, indemnité chaussure de travail, chèque cadeau de fin d’année, écochèques, chèques-repas, etc) ;
• Un emploi attractif avec une utilisation d'outils de travail à la pointe (dossier infirmier informatisé, gestion des repas informatisée, ...) ;
• Un parking gratuit et une intervention déplacement domicile – lieu de travail ;
• Une cafétéria pour le personnel à tarifs réduits ;
• Prise en compte du temps vestiaire ;
• Activités d'entreprises (soirées du personnel, ...), semaine du bien-être (cours de yoga, pilates,...), packs cadeaux tout au long de l'année,... ;
• Remises auprès de différents commerces de la région (plus de 100 enseignes).

N'hésitez pas à visionner notre vidéo au sujet de nos avantages :
https://www.youtube.com/watch?v=KpvbMXUpL1A

Les candidatures (CV et lettre de motivation) sont à adresser, à Madame SERONT, Directrice du Département Infirmier, via notre site www.cspo.be.

* Cette offre est ouverte au recrutement par recommandation