La société

La Clinique Saint-Pierre Ottignies : un hôpital de référence au cœur du Brabant wallon

Souvent qualifié d’hôpital « à taille humaine », notre institution se distingue par la solidarité qui unit ses collaborateur.trice.s et ses équipes, ainsi que par l’attention toute particulière portée à chacun.e de nos patients. Pour nous, chaque patient.e est unique.

À la CSPO, nos valeurs inspirent et orientent chacune de nos actions : le respect et l’écoute, l’excellence médicale et professionnelle, l’innovation au service des patients, ainsi qu’un véritable esprit d’équipe. Ces principes constituent le socle de notre identité et nous permettent de construire, jour après jour, une clinique résolument tournée vers l’avenir.

Rejoignez la CSPO et donnez du sens à votre carrière en participant à une mission collective dédiée à la santé et au bien-être des patient.e.s.

Fonction

La fonction de secétaire d'étage volante demande de pouvoir s'adapter à différents services en fonction des besoins:

• Accueillir le patient ;
• Procéder aux différents encodages informatiques (examens médico-techniques, facturation,…) ;
• Gérer les appels téléphoniques ;
• Prise de rendez-vous ;
• Envoyer les patients aux examens programmés, bloc opératoire, ... ;
• Travailler en étroite collaboration avec l’infirmier·ère-chef·fe, les médecins et l’équipe soignante ;
• Vérification, rangements des médicaments (stupéfiants).

Profil

• Etre en possession d'un CESS et d'un diplôme en adéquation avec la fonction (secrétaire médical·e, collaborateur·rice admninistratif·ve,...) ;
• Avoir d'excellentes capacités relationnelles et d’organisation ;
• Etre à l’aise avec l’outil informatique (dossiers informatisés,…), utilisation de plusieurs logiciels ;
• Avoir une connaissance du vocabulaire médical représente un atout ;
• Faire preuve d’empathie ;
• Faire preuve de proactivité ;
• Faire preuve de fiabilité, être consciencieux et précis dans son travail ;
• Avoir de bonnes capacités relationnelles et de discrétion.

Offre

• Contrat à durée déterminée de 6 mois (pouvant déboucher sur un contrat à durée indéterminée) ;
• Temps de travail à 80% ;
• Horaire de 8h à 14h28 (40min de temps de table) du lundi au vendredi ;
• Entrée en fonction: immédiate.

AVANTAGES :

• Une rémunération selon les barèmes IFIC - Catégorie 10 (montant de départ à 80% - 30h/semaine : 2196.76€ mensuels bruts) ;
• Des avantages extra-légaux : 13ème mois, indemnité chaussure de travail, chèque cadeau de fin d’année, écochèques, chèques-repas, etc) ;
• Un emploi attractif avec une utilisation d'outils de travail à la pointe (dossier infirmier informatisé, gestion des repas informatisée, ...) ;
• Un parking gratuit et une intervention déplacement domicile – lieu de travail ;
• Une cafétéria pour le personnel à tarifs réduits ;
• Prise en compte du temps vestiaire ;
• Activités d'entreprises (soirées du personnel, ...), semaine du bien-être (cours de yoga, pilates,...), packs cadeaux tout au long de l'année,... ;
• Remises auprès de différents commerces de la région (plus de 100 enseignes).

N'hésitez pas à visionner notre vidéo au sujet de nos avantages :
https://www.youtube.com/watch?v=KpvbMXUpL1A

Les candidatures (CV et lettre de motivation) sont à adresser, à Mme SERONT, Directrice du Département Infirmier, exclusivement via notre site www.cspo.be.